速看!关于社保缴纳,给公司补贴政策的详情!
受疫情影响,企业、员工就业经济遇到了风波。为稳定和扩大就业,国家及各省市出台系列公司补贴政策,我们一起来了解下!
养老、失业、工伤保险费缓缴!
《人力资源社会保障部 国家发展改革委 财政部 税务总局关于扩大阶段性缓缴社会保险费政策实施范围等问题的通知》 中,进一步扩大社保缓缴的企业范围及缓缴时间。
缓缴企业范围
原5个特困行业:餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输等5个特困行业。
17个扩围行业困难企业:农副食品加工业、纺织业、纺织服装、服饰业、造纸和纸制品、印刷和记录媒介复制业、医药制造业、化学纤维制造业、橡胶和塑料制品业、通用设备制造业、汽车制造业、铁路、船舶、航空航天和其他运输设备制造业、仪器仪表制造业、社会工作、广播、电视、电影和录音制作业、文化艺术业、体育、娱乐业。
中小微企业:对受疫情影响较大、生产经营困难的中小微企业实施缓缴政策。受疫情影响严重地区生产经营出现暂时困难的所有中小微企业、以单位方式参保的个体工商户,可申请缓缴三项社保费单位缴费部分,缓缴实施期限到2022年年底,期间免收滞纳金
参加企业职工基本养老保险的事业单位及社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所等社会组织参照执行。
延长缓缴时间
原5个特困行业:养老保险费缓缴实施期限延长至2022年年底,原已申请的,可再申请费款所属期为2022年7月至2022年12月的缓缴;失业保险费、工伤保险费实施期限仍截至2023年3月。
17个扩围行业困难企业:养老保险费缓缴实施期限为2022年6月至12月;失业保险费、工伤保险费缓缴期限为2022年6月至2023年5月。
中小微企业:三项社保费缓缴期限为2022年6月至12月。
以上为公司补贴政策的详细内容,希望这篇文章对大家有所帮助。如想了解更多政策内容和详细,可联系“企知道”平台专家。
- 单玉
高级政策咨询师
熟悉科技、发改、人社等委办局的补贴申报和资质认定,帮助企业制定3-5年的补贴申领规划方案。擅长方向- 企业领补贴规划
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